第230章 池老板的第一批精英小苗苗

台下雷鸣般的掌声。

    真诚果然是必杀技。

    对于台下的学生来说，实际的福利可能比一些花里胡哨的大饼更加诱人。

    加上现在严峻的就业形势，池清本来没报多大希望的A大招聘竟然也算满载而归。

    当然，场面也不是说有多热烈，毕竟云城只是个三线小城市，清驰只是个刚成立的小公司。

    但相比池清他们原本设想门可罗雀无人投简历的惨状，这几十人的简历也算很不错了。

    “没想到啊，以前我们那时候毕业的梦想都是去北上广深这些一线大城市打拼，现在的大学生们都开始逃离一线激励的竞争。”

    看着手里虽然不是太多但数量也不算寒酸的简历，池清有些咋舌。

    “对啊，池总，现在一线多累啊！”

    “靠自己打拼一辈子都不知道什么时候能买房，咱们云城多好，环境好，房价低，咱们公司福利待遇又好，能直接到达人生巅峰为什么非要去走弯路啊。”

    美滋滋的于亮杰开心的拍着老板马屁。

    没想到啊，有一天我于亮杰手里能有这么多A大天之骄子们的简历。

    作为财务经理，过来招财务会计的吴倩一边翻着手里A大学生们的简历，也一边跟自己的领导低声讨论着。

    这顶级学府就是不一样，虽然是大学生，看看这个证那个证的都提前考出来了。

    “老大，不得不说，这牛逼的简历，我感觉来给我做会计都大材小用了。”

    吴倩对自己的顶头上司，新任财务总监江研说道。

    “也不用妄自菲薄，可以轮岗，资质好的往投资，风投，税务规划方面培养。”

    江研翻着简历笑着说道：“没听池总说要公司开遍全国，培养好了以后都是要独当一面的。”

    吴倩点点头。

    江研对吴倩还是挺满意的。

    他是杨俊的学弟，本来也是在一线做着高管。

    收入虽然可以，但是他家里拖累太重。

    父母在小县城摆摊卖菜把他供出来。

    现在父母年纪大了，身体也不好，需要他的照拂。

    因而他虽然看起来光鲜，赚的不少，但靠自己攒钱在一线稳定还是很难。

    那天杨俊给他打电话，问他有没有意向去云城发展。

    本来他的第一反应是排斥的，但因为那个人是杨俊，所以他没有马上拒绝。

    然而在仔细了解了这家新公司目前已有的投资产业之后，他动心了。

    在看到杨俊发过来的财务总监薪资以及福利待遇之后，他就更被吸引了。

    后面杨俊又给他讲了公司的组织架构，以及未来发展前景。

    他仔细考虑了下，现在他虽然在大公司，但只是个经理，去了清驰直接可以升做总监。

    与其在大公司这么熬着，不如放手搏一搏。

    当时吴倩进来时，江研还担心了一下。

    毕竟他算是总经理招进来的，吴倩是董事长的人。

    他的第一反应就是党派斗争，不知道该怎么跟吴倩相处。

    结果没想到，董事长在吴倩入职前，找他聊了一次，让他放宽心不要多想。

    吴倩入职后也确实如董事长说的，只专心工作。

    并且吴倩这人分寸感极强，在公司和领导面前，一向都是跟自己讨论。

    不仅不会越级去表现跟董事长的熟悉，连杨俊她也不会去越级汇报。

    再看看现在公司这欣欣向荣的景象，江研再次为自己的明智决定开心。

    就这样，一行人在京市呆了三天。

    最后招到了8个管培生，其中5个是A大的，还有3个是其他学校的学生到A大来蹭招聘的。

    “相信我，以后你们绝对会感谢自己今天的决定！”

    签完三方协议，池清和杨俊跟他们一一握手，池清坚定的对自己这8个小苗苗说道。

    不用以后，这8位管培生第一天到岗就开始万分感谢自己的选择了！

    什么公司能让实习生一下飞机就享受200多万商务车接机服务、每人一间独立loft民宿公寓宿舍、堪比海鲜自助餐厅的员工餐厅，其他的话补\/车补\/综合补等等就不用说了。

    实习第一天竟然还有父母基金，专门给自己的爸爸妈妈买纪念礼物的。

    外地每个季度更是有探亲假和探亲经费，自己没时间也可以让父母飞过来，公司包一定时间的食宿和路费。

    女性每月竟然有1天姨妈假，不休可以攒成年假或折现。

    公司还有小饭桌，可以统一安排行政去接员工孩子下课照料。

    更别说林林总总的提升经费，服装经费，体检，补充商业险等等等等。

    看着寝室群里，自己舍友羡慕的嗷嗷叫的A大财务管培生黄梦琪，不禁再次为自己当时的决定在心中暗暗鼓掌。