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第九十五章 新程再启（第1页）

清晨的阳光透过百叶窗的缝隙，洒在肖何宽敞的办公桌上。

距离公司那场具有里程碑意义的十年庆典，已过去整整一年。

这一年里，公司在绿色环保领域开疆拓土，国际业务版图不断扩大，成绩斐然。

肖何深知，在这瞬息万变的商业世界，如逆水行舟，不进则退。

办公桌上堆满了各类文件，最上面一份是欧洲分公司最新的市场调研报告，显示公司的智能环保设备在欧洲市场的占有率稳步提升，但竞争对手也在迅速崛起，不断推出类似产品。

北美分公司那边传来消息，虽然市场推广工作进展顺利，但当地严格的环保法规和复杂的商业环境，依然是横亘在面前的两座大山。

肖何揉了揉太阳穴，拿起电话，拨通了秘书的号码：“帮我通知一下各部门负责人，上午十点召开紧急会议。”

放下电话，他站起身，走到窗前，俯瞰着楼下车水马龙的街道，心中暗自思忖：公司发展到现在，每一步都至关重要，任何一个决策都可能影响未来走向。

上午十点，会议室里气氛凝重。

各部门负责人纷纷就近期工作中遇到的问题和挑战进行汇报。

市场部经理林悦首先发言：“目前，欧洲市场虽然增长稳定，但竞争愈发激烈。

一些本土企业凭借对当地市场的熟悉和政策优势，不断挤压我们的市场份额。

北美市场推广难度超出预期，消费者对我们品牌的认知度还不够高，市场推广成本居高不下。”

说着，她将一份最新的市场分析报告分发给大家。

技术部经理李强皱着眉头，接过报告，说道：“随着业务拓展，我们在技术研发上也面临巨大压力。

尤其是在应对欧洲市场更严格的环保标准和客户个性化需求方面，研发周期不断拉长，技术人才短缺问题愈发严重。”

他翻开手中的技术研发进度表，指给大家看几个关键项目的滞后情况。

财务部经理王芳接着发言：“国际业务拓展带来了资金回笼周期变长、汇率波动风险增大等问题。

尽管我们成功引入了国际投资，但资金压力依然存在。

特别是在新技术研发投入和市场推广费用方面，资金缺口逐渐显现。”

她展示了一系列财务数据，让大家直观感受到公司当前的财务状况。

人力资源部经理赵刚面露难色：“为满足业务发展需求，我们一直在加大招聘力度，但高端技术人才和熟悉国际业务的复合型人才招聘难度很大。

同时，员工培训成本也在不断增加，如何留住核心人才，是我们目前面临的一大挑战。”

听完各部门的汇报，肖何陷入短暂的沉默。

他深知，这些问题并非孤立存在，而是相互关联、相互影响。

公司必须找到一个系统性的解决方案，才能突破当前的发展瓶颈。

“大家提出的问题都很关键，这也反映出公司在快速发展过程中不可避免地会遇到各种挑战。

我们不能畏惧困难，而是要迎难而上。”

肖何目光坚定地看着大家，“我认为，我们首先要明确公司的核心竞争力，在绿色环保技术和产品创新上持续发力。

只有保持技术领先，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。”

他转向技术部经理李强：“李强，技术研发是公司的重中之重。

你那边要尽快制定一个详细的人才招聘和培养计划，加大对高端技术人才的引进力度。

同时，优化研发流程，提高研发效率。

我们要在保证产品质量的前提下，缩短研发周期，快速响应市场需求。